內蒙古平莊煤業(集團)有限責任公司
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精準滴灌培育致富新芽——平莊煤業定點幫扶寧城縣工作紀實

責任編輯:張樹山 來源: 發布時間:2019-12-13


7月份,在寧城縣大雙廟鎮南馬架子村日光溫室扶貧項目的蔬菜大棚里,貧困戶正在為黃瓜打尖。


平莊煤業直屬機關第一黨支部黨員到寧城縣困難家庭慰問。


2018年7月,平莊煤業在培訓中心技工學校組織開展寧城縣2018年建檔立卡貧困勞動力技能培訓。

打好脫貧攻堅戰,是以習近平同志為核心的黨中央向人民作出的莊嚴承諾。作為寧城縣定點扶貧組長單位,平莊煤業堅決貫徹國家能源集團黨組定點幫扶工作要求,以習近平總書記扶貧開發重要戰略思想為指導,全面落實黨中央、國務院和國資委脫貧攻堅決策部署,在精準施策上出實招、在精準推進上下實功、在精準落地上見實效,因地制宜采取民生、智力、產業等多措并舉的幫扶方式,助力寧城縣打好脫貧攻堅戰。截至2018年底,寧城縣建檔立卡貧困村134個,已出列130個,貧困戶15983戶45288人,已脫貧13905戶40005人,貧困發生率由2014年的12.6%下降至0.99%,“兩不愁三保障”的問題初步得到解決。2019年4月18日,內蒙古自治區人民政府公布寧城縣退出貧困縣序列。平莊煤業定點幫扶寧城縣再次取得重大階段性勝利。

摸準脈搏,精準發力

寧城縣位于內蒙古赤峰市境內,是國家扶貧開發工作重點縣和國家級革命老區縣,共有重點貧困村98個、革命老區村77個,其中老區村中重點貧困村38個。集團黨組始終高度重視定點幫扶寧城縣工作,集團主要領導及其他黨組成員先后多次到寧城縣調研指導定點扶貧工作,提出了科學有力的方案和措施。平莊煤業認真貫徹落實集團公司《2018~2020年扶貧工作方案》和扶貧戰略部署,積極主動履行扶貧工作主體責任,專門成立扶貧工作領導小組,下設扶貧辦和四個專項職能小組,并出臺了《扶貧工作管理辦法》《定點扶貧縣脫貧攻堅的幫扶規劃和年度實施方案》等管理制度和辦法。僅今年,平莊煤業黨委就定期研究定點扶貧工作3次,定期聽取責任部門定點扶貧工作匯報6次,黨政領導深入寧城縣3次,親自調研督辦重點援建項目的落實情況。

平莊煤業還把扶貧工作和培養鍛煉干部相結合,定期選派優秀干部到定點扶貧縣掛職,全面負責定點精準扶貧工作落實。近幾年來,已先后選派3名能力突出的副處級人員掛職寧城縣人民政府副縣長,負責定點扶貧、協助縣分管扶貧工作副縣長抓脫貧攻堅,為推動扶貧項目落實、寧城縣脫貧摘帽發揮了積極作用。

產業扶貧,因地制宜

寧城縣是赤峰地區的農業大縣,平莊煤業緊緊把握這個點、抓住這個根,積極運用新技術、新手段、新方式,創新扶貧開發路徑和開發模式,培育和推廣有市場、有品牌、有效益的特色農產品,通過入園經營、帶動就業、資產收益等形式幫助貧困群眾實現增收。

由集團公司捐助1000萬元建設的寧城縣大雙廟鎮日光溫室扶貧產業園項目是平莊煤業著力推動的重點園區建設項目之一。該園區綜合占地面積500畝,建設標準日光溫室47棟,棚室總長度0.927萬延長米,目前已全部建設完成。時值冬季,大棚里依舊春意盎然,一排排綠色的黃瓜和青椒長勢喜人,138戶貧困戶、464名貧困人口已經借助該項目實現了增收,104人順利實現轉移就業。

今年,集團公司再次投入1000萬元,于8月份啟動了全興園區建設項目。平莊煤業協調寧城縣積極推動項目建設進程,目前,5200延長米29棟日光溫室大棚已基本完成,具備了種植蔬菜條件,并投入使用,預計又將有一大批貧困群眾可以借助該園區實現增收。除此之外,針對寧城縣地區少雨易旱的實際,平莊煤業投入資金為河東臺村建設了2眼灌溉機井,有效解決了400畝林果和農作物的灌溉問題。

產品有了,銷售就成了關鍵。為了拓寬銷售渠道,降低銷售成本,平莊煤業積極推介寧城縣農作物產品登入“國能智業慧采”“國家能源扶貧公益平臺”兩個電商平臺。截至目前,寧城縣已有11家企業和專業合作社加入“國能智業慧采”平臺,上線銷售產品110余種;塞飛亞和東方萬旗等11家企業和專業合作社加入“國家能源扶貧公益平臺”,上線銷售產品110余種。今年1至11月份,銷售額已達440余萬元,預計年底將達500萬元。同時,結合公司內部食堂采購需求量大的特點,平莊煤業積極對接寧城縣和慧采平臺,全面實施食材采購工作,不僅保證職工餐餐吃上綠色健康的新鮮蔬菜,還有效增加了寧城縣農產品銷量。截至11月底,平莊煤業職工食堂的農產品采購量已達500萬元。

智慧扶貧,內生動力

平莊煤業將扶貧同扶志、扶智相結合,營造勤勞致富、光榮脫貧氛圍,激發貧困群眾脫貧致富的積極性、主動性、創造性。在集團公司的支持下,平莊煤業持續加大捐資助教力度,精準落實“金秋助學”教育扶貧,預計投資1000萬元,以每年200萬元的額度資助建檔立卡貧困家庭高中階段在校生。目前,該項工作已開展四年,共資助貧困學生3274名。同時,利用集團公司愛心日籌集捐款143.41萬元,設立了“國家能源集團員工愛心助學基金”,并制定了《愛心基金實施》辦法,專門用于獎勵出色教師和優秀學生以及資助貧困師生。目前已有114名優秀教師和188名優秀學生獲得了獎勵。

培訓中心技工學校是平莊煤業技能人才培養基地,平莊煤業充分發揮好該校的資源優勢,主動協調寧城縣人社局和就業局等部門,實地走訪了15個鄉鎮、70多個行政村,對寧城縣全縣范圍內有勞動能力、有就業愿望的貧困戶進行逐村逐戶調研摸底,宣傳講解,使培訓基礎工作扎實,措施有力。針對貧困戶就業需求,2017至2019年,平莊煤業先后舉辦五期扶貧培訓班,共培訓了焊工178人,電工46人,其中,獲得職業資格證的有214人,獲得特種作業操作證的有181人。據統計,目前已有1名學員通過國家能源集團的招聘考試,成為平莊煤業正式員工;3名學員已到廣東臺山上崗就;6名學員報考了培訓中心技工學校的訂單班繼續深造;80%以上持雙證的學員實現技能型就業及自主創業,部分學員月工資已達8000至10000元,優質就業作用凸顯。

黨建扶貧,作用凸顯

習近平總書記強調,越是進行脫貧攻堅戰,越是要加強和改善黨的領導。按照集團公司黨組部署,平莊煤業將黨建引領、傳承紅色基因與精準幫扶相結合,積極助力寧城縣基層黨員干部培訓和三座店鎮烏蘇臺洼村紅色教育實訓基地建設,與寧城縣打造黨建聯合體,力求做到同頻共振、共同發展,不斷推進黨建引領促脫貧攻堅的步伐。

今年五月份,烏蘇臺洼紅色教育基地順利完工,一個集革命教育、愛國教育、廉政教育、道德教育和培訓實踐等多功能于一體的綜合性農村黨員干部實踐基地正式建設完成。截止到11月份,已開展紅色教育130余場,近萬人參加活動。按照年初安排,平莊煤業與寧城縣的兩個支部結對共建工作相繼實施,共同研究共建相關事宜,深入開展共建活動,走訪慰問了貧困戶和老黨員,建立了“1+1”困難戶結對幫扶,購買桌椅電教設施,武裝黨員活動陣地,并對8名兩委班子成員和23名致富帶頭人進行了黨建培訓,進一步發揮黨建引領作用。

平莊煤業還將全面從嚴治黨貫穿脫貧攻堅工作的全過程,以“真扶貧、扶真貧”為原則,對定點扶貧工作中的資金使用監管、扶貧項目實施進展等方面情況進行審計督導檢查,及時指出扶貧工作進程中存在的風險和問題,提出加強推進協調、加強督促檢查、強化日常管控、加強重點項目監督管理等多條合理建議,最大程度發揮幫扶主體責任,保障扶貧資金公平公正公開使用,扶貧項目真正造福貧困群眾,實現廉潔扶貧、陽光扶貧,推動定點幫扶寧城縣工作有序開展。今年7月,平莊煤業審計部組織相關部門,聯合對寧城縣定點扶貧工作進行了督查,形成督導報告1份,針對扶貧資金使用和扶貧項目管理等方面存在的問題,及時向寧城縣提出具體工作整改建議。該公司各級領導深入寧城縣基層調研指導扶貧工作,發扶貧建議函9份,提出工作建議30條。

習近平總書記在解決“兩不愁三保障”突出問題座談會上指出:“打贏脫貧攻堅戰是一項光榮而艱巨的歷史任務,奪取全面勝利還要繼續付出艱苦努力。我們要一鼓作氣、越戰越勇,為如期全面打贏脫貧攻堅戰、如期全面建成小康社會作出新的更大貢獻。”目前,寧城縣脫貧工作已進入了全面攻堅階段。面對新任務、新要求,平莊煤業有信心,也有決心繼續完成好定點幫扶寧城縣這一任務,不斷探索符合扶貧規律、契合發展實際、順應群眾期待的幫扶新路,用踏實的作風和滿腔的熱情,推動幫扶工作開展的更有效、更徹底,助力寧城縣取得脫貧攻堅最后的勝利。(殷媛/文  桑樹輝/攝影)

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